BESTE MEDIZIN FÜR ALLE - DER MENSCH IM ZENTRUM UNSERES HANDELNS
Köln ist vielfältig, Köln ist bunt – und wir sind stolz darauf, die Menschen in der schönsten Stadt am Rhein als einer der größten Gesundheitsversorger der Region zu versorgen. Dabei bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, Tarifverträge, viele Fort- und Weiterbildungen und Zulagen, die sich sehen lassen können.
Sie schauen nach vorne? Wir auch! In den kommenden Jahren wachsen wir zu einem Gesundheitscampus der hochqualifizierten Spezialmedizin in Köln-Merheim zusammen: mit modernster Ausstattung und allen Möglichkeiten fortschrittlichster Patient*innenversorgung.
Starten Sie jetzt in Ihre Zukunft mit uns und werden Sie Mitarbeiter*in der Kliniken der Stadt Köln!
Köln ist vielfältig, Köln ist bunt – und wir sind stolz darauf, die Menschen in der schönsten Stadt am Rhein als einer der größten Gesundheitsversorger der Region zu versorgen. Dabei bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, Tarifverträge, viele Fort- und Weiterbildungen und Zulagen, die sich sehen lassen können.
Sie schauen nach vorne? Wir auch! In den kommenden Jahren wachsen wir zu einem Gesundheitscampus der hochqualifizierten Spezialmedizin in Köln-Merheim zusammen: mit modernster Ausstattung und allen Möglichkeiten fortschrittlichster Patient*innenversorgung.
Starten Sie jetzt in Ihre Zukunft mit uns und werden Sie Mitarbeiter*in der Kliniken der Stadt Köln!
Zur Verstärkung unseres Teams wird gesucht:
Stellvertretende OP Leitung (all genders)
OP und Anästhesiepflege
Stellenprofil
Ihre Aufgaben:
Das macht Sie fachlich und persönlich aus:
- Vertretung der Funktionsleitung der OP-Pflege während Abwesenheiten
- Mitwirken an der Personaleinsatzplanung
- Gewährleistung und Einhaltung von Hygienestandards und Sicherheitsvorschriften
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen
- Abteilungsübergreifende Kommunikationsfähigkeit
- Vereinbarung von Wartungs- und Instandhaltungsterminen
- Erstellung und Ergänzung von Prozessabläufen für operative Eingriffe
- Umsetzung fachlicher Neuerungen
- Teilnahme/Durchführung von Bewerbungs- sowie Mitarbeitendengesprächen
Das macht Sie fachlich und persönlich aus:
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Operationstechnischen Assistenten (OTA) oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in, idealerweise mit Fachweiterbildung im OP-Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einer Leitungsposition
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
- Belastbarkeit, Konflikt- und Kritikfähigkeit sowie Ihre kooperative Einstellung
- Hohe Flexibilität und gute Kommunikationsformen
- Fähigkeit zur Koordination fachübergreifender Arbeitsabläufe
- Prozessorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln
- Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Einsatzbereitschaft
Unser Angebot
- Vergütung nach Entgeltgruppe P12 TVöD/VKA plus zusätzliche tarifgebundene Zahlungen
- Eine außertarifliche Zulage von bis zu 250€ (bei einer Vollzeitstelle)
- Eine zusätzliche Vergütung für Bereitschaftsdienste bei kurzfristigem Einspringen und ab dem fünften Dienst / Monat über 120€
- Betriebliche Altersvorsorge durch die arbeitgeberfinanzierte Zusatzversicherung (ZVK)
- 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage: Betriebsausflug, Heiligabend und Silvester
- Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten je nach Berufsgruppe und Position (Entwicklungsgespräche, Führungs- und Kommunikationstraining, Gesundheitsförderung usw.)
- Jobrad und CarSharing mit Cambio
- Corporate Benefits, Vergünstigungen in vielen Geschäften und Online-Shops
- Betriebs-KiTa-Plätze beziehungsweise Belegplätze, je nach Verfügbarkeit
Wir unterstützen Ihre pflegerische Arbeit im OP mit:
- Versorgungsassistenz
- Einem strukturierten Einarbeitungskonzept mit festen Ansprechpartner*innen
- Arbeiten in verschiedenen Teilzeitmodellen möglich
Kontakt
Haben Sie noch Fragen? Dann steht Ihnen unser OP-Management gerne zur Verfügung! Bitte wenden Sie sich an die Assistenz, Frau Heike Arifi, unter der Telefonnummer 0221-8907-3586.
Unser Recruiting-Team beantwortet gerne Ihre Fragen zur Bewerbung. Sie erreichen uns per E-Mail unter recruiting@kliniken-koeln.de.
Die Kliniken der Stadt Köln sind ein Ort der Vielfalt. Um als Unternehmen die jetzigen und zukünftigen Herausforderungen bewältigen zu können, benötigen wir die besten Charaktere - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, Einschränkung und sexueller Identität.
Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind willkommen und erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.
Unser Recruiting-Team beantwortet gerne Ihre Fragen zur Bewerbung. Sie erreichen uns per E-Mail unter recruiting@kliniken-koeln.de.
Die Kliniken der Stadt Köln sind ein Ort der Vielfalt. Um als Unternehmen die jetzigen und zukünftigen Herausforderungen bewältigen zu können, benötigen wir die besten Charaktere - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, Einschränkung und sexueller Identität.
Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind willkommen und erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.
